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miércoles, 14 de octubre de 2015

Mauro Libi Crestani: Las nuevas tendencias de la gerencia

Los tiempos modernos han traído consigo nuevas tendencia en materia de gerencia, las cuales convierten al cliente en el principal actor de cualquier empresa. Es el cliente el que denomina la producción y es el base a su criterio que se ejecutan los planes de negocio. 
La gerencia de hoy implica el desmontaje de la tradicional pirámide, convirtiendo a las empresas es estructuras más horizontales, con equipos conformados por empleados capaces de mantener la producción sin muchos niveles jerárquico.
Las empresas tiene nuevas estructuras financieras, monetarias y los recursos humanos pasan a ser trabajadores para la producción, con una red interna de información que tenga acceso a todo el sistema de inteligencia organizacional que permite el trabajo en equipo para concretar con éxito los objetivos de la organización. 
Los nuevos conceptos de gerencia conllevan al control de gestión, dándole importancia a la cualidad y competencia de los trabajadores, estimulando el liderazgo, la gestión de redes 
Las Organizaciones requieren de un compromiso de la Dirección, considerando la necesidad de cambio de mentalidad empresarial y formal de la organización.



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miércoles, 7 de octubre de 2015

Mauro Libi: Frimaca es el mayor operador del mercado de congelación y refrigeración del sector alimenticio de Venezuela

A un año de actividades en el país, la empresa Frimaca ha logrado satisfacer la demanda existente en el mercado nacional de refrigeración y congelación de productos alimenticios en toda la red pública y privada de la industria.

De acuerdo al presidente del Grupo Libi, Mauro Libi Crestani Frimaca se convertirá en el mayor operador del movimiento de alimentos en todo el país. Libi asegura que su empresa está trabajando para convertirse en el más grande operador del mercado de congelación y refrigeración del sector alimenticio venezolano.

Mauro Libi comenta que Frimaca ofrece innumerables ventajas competitivas entre las cuales está el uso de tecnología de avanzada y su ubicación de cercanía al Puerto.

El empresario Mauro Libi informó que el software usado en Frimaca, es conocido mundialmente y ampliamente probado en las grandes cadenas de refrigeración tanto en México, como en Latinoamérica.

Argumentó que el software es un sistema que permite que el cliente conozca el seguimiento de la carga, si ya fue recibida, el estatus de todo lo que es el proceso de la recepción desde que llega la mercancía al puerto hasta que llega hasta nuestras oficinas. Todo cliente va a estar codificado y será como su identificación para acceder a este tracking a través de la página web.

Mauro Libi comentó además que Frimaca vivo hace ya casi un año a cubrir Quienes estamos en el sector de alimentos sabemos la necesidad que requiere este servicio. Lo que nos importa ahorita es saber adaptarnos y prestar el mejor servicio posible.

Según anunció Mauro Libi- Frimaca tiene un ambicioso plan de negocios que incluye la expansión en los próximos 3 años. Las primeras sucursales serán ubicadas en la región oriental del país. Actualmente tenemos una empresa Frimaca en la Isla de Margarita.

Comentó que Frimaca posee una nómina de 200 puestos de trabajo, entre almacenistas, gente que se encarga de los andenes y parte administrativa, que se agregan a 1.390 personas que tenemos en el Grupo. Indirectos vamos a tener la parte de la industria, todo lo que son importadores, distribuidores y la clientela comentó Mauro Libi,

Mauro Libi, explicó que Frimaca se encarga de ayudar en la logística del manejo de alimentos en el país. Actualmente uno de los grandes problemas que ha tenido tanto el Gobierno como la red privada es la falta de almacenaje, y estando nosotros en Caracas nos convertimos en un centro de acopio seguro para surtir la zona central de la ciudad.

Entre las ventajas de la empresa está la ubicación, el servicio se prestar las 24 horas del día para poder darle el despacho y el desabastecimiento a los mercados. Con un sólo camión en un día podemos hacer hasta dos despachos, teniendo a las cercanías la mayores cadenas de distribución del país, están todas en la zona central, entonces venir fuera de Caracas la parte de flete es sumamente costosa dijo Mauro Libi.




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miércoles, 30 de septiembre de 2015

Mauro Libi: La actitud positiva

Generar un hábito interior conlleva a la concientización de esa necesidad. La actitudpositiva es un hábito y se requiere aprenderla y practicarla todo el tiempo para que mentalmente mantengamos ese entusiasmo que nos lleva a la conclusión de la meta. Además, la actitud positiva nos lleva a una elevada del autoestima que siempre trae beneficios.  

Los expertos sostienen que el pensamiento positivo es el mejor inicio de un proyecto, negocio o darle esplendor a la vida personal. Hoy en día hay una especie de recetas que dan los terapeutas y psicólogos para generar el hábito de la actitud positiva. 

Lo primero es concentrarse en lo bueno y hacer un esfuerzo por mantenerse  optimista, Ese pensamiento positivo te ayudará mucho a lograr tus objetivos. Creer que van a pasar cosas buenas.
   
Concéntrate en lo bueno, búscale todos los aspectos positivos en cada situación o persona. Si las cosas no van bien aprende de los errores. Cree que todo es una lección, y así aprenderás de esos eventos  a cómo buscar soluciones y cómo manejar las circunstancias de crisis, o los conflictos. 

La gente con actitud positiva siempre está dispuesta a buscar la salida a los problemas, y no se concentra en el problema. Si dedicas tiempo a buscar una solución, hacer una lista de opciones para resolverlo y poner lo mejor de sí para concluir con éxito los objetivos.



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martes, 22 de septiembre de 2015

Mauro Libi: Cómo aumentar la productividad en tiempos de crisis

Muchas empresas y personas se sienten intimidadas por las crisis y en oportunidades  se paralizan por completo, trayendo como resultado un incremento de la improductividad.  Los más exitosos sostienen que en tiempos de recesión hay que ser más proactivo y explorar nuevas alternativas que permitan mejorar los procedimientos que estamos usando, tratando de corregir errores, repensar el negocio y las estrategias usadas en los últimos meses.

Se pueden dedicar a revisar qué ha cambiado en el mercado, cuáles son los nuevos nichos, formarse, obligarse a concentrarse exclusivamente en los detalles en los que hemos bajado la eficiencia. Es este el momento indicado para hacer reingeniería .

Igualmente es importante aprovechar para generar nuevos contactos, nuevas asociaciones que permitan conocer nuevos talentos, y aprender de ellos para ofrecer a nuestros clientes mayores beneficios. Se pueden hacer alianzas estratégicas para beneficiarse y lograr nuevos objetivos.

Hay que replantearse cómo lograr los objetivos, seguir orientándose, explorar y planear la posibilidad de establecer un negocio independiente.

En tiempos de recesión también se pueden concluir proyectos que se tenían engavetados como escribir un libro, investigar o inscribirse en un curso.


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jueves, 17 de septiembre de 2015

Mauro Libi: La disciplina y el ingenio son indispensables para tener éxito empresarial

Los grandes hombres de negocios lo han dicho: Sólo a través de la disciplina, el ingenio y la actitud positiva se puede llegar a coronar con éxito cualquier iniciativa. Hay un hombre que ha marcado la pauta en ese sentido y se ha convertido en uno de los hombres más ricos del mundo, el mexicano Carlos Slim.

Según Slim hay una serie de principios que se deben poner el práctica para lograr su éxito. Aquí las compartimos esos tips dados a conocer en la revista Alto nivel de México :

1.- Tener estructuras simples y organizaciones con mínimos niveles jerárquicos, con desarrollo humano y formación interna de las funciones ejecutivas. Tener flexibilidad y rapidez en las decisiones. Operar con las ventajas de la empresa pequeña, que son las que hacen grandes a las grandes empresas.

2.- Mantener la austeridad en tiempos de vacas gordas. Esto fortalece, capitaliza y acelera el desarrollo de la empresa. Asimismo, evita los amargos ajustes en las épocas de crisis.

3.- Estar siempre activos en la modernización, crecimiento, capacitación, calidad, simplificación y mejora incansable de los procesos productivos. Incrementar la productividad, competitividad, reducir gastos y costos guiados siempre por las más altas referencias mundiales.

4.- La empresa nunca debe limitarse a la medida del propietario o del administrador. No sentirnos grandes en nuestros pequeños corralitos.

5.- Trabajar en equipo. No hay reto que no podamos alcanzar trabajando unidos, con claridad en los objetivos y con conocimiento de los instrumentos para lograrlos.

6.- El dinero que sale de la empresa se evapora. Por eso reinvertimos las utilidades.

7.- La creatividad empresarial no sólo es aplicable a los negocios. También es la solución de muchos de los problemas de nuestros países. Es lo que hacemos a través de las fundaciones del grupo.

8.- El optimismo firme y paciente siempre rinde sus frutos. Esto, explica Slim Helú, lo heredó de su padre.

9.- Todos los tiempos son buenos para quienes saben trabajar y tienen con qué hacerlo.

10.- Su premisa, explica, es tener muy presente que la gente se va sin nada; para él las cosas sólo pueden hacerse en vida y considera al empresario como un creador de riqueza, misma que administra temporalmente.




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domingo, 6 de septiembre de 2015

Mauro Libi: Cómo superar una bancarrota

Muchas personas creen que la bancarrota es el fin de su vida económica y el entierro de su negocio. A todos aquellos que piensan así, con todo respeto, les digo que están equivocados. Una quiebra o bancarrota es un bajón pero no representa el final de su evolución económica.

Sí por diversos factores usted tuvo que declararse en bancarrota, no se amilane, no deje que las circunstancias lo dobleguen y lo pongan contra el piso, no permita que la baja auto estima se apodere de su acción y que la vergüenza le impida volver al ruedo.

Aquellos quienes realmente poseen espíritu emprendedor, mentalidad de éxito, saben que este es un escenario mas que deben aprender a superar. Los hombres de negocios ven en las quiebras, en las bancarrotas oportunidades para empezar nuevamente. Lo toman como una parte normal de sus vidas como hombres de negocios y entienden que todos los eventos de la vida tienen solución.

El empresario sabe que una quiebra o bancarrota no es mas que una etapa que le permite aprender para fortalecer futuros negocios. La gente exitosa no se tumba por una quiebra y aprende de cada experiencia para no repetirla en el futuro.

Si usted está pasando por una situación de quiebra, lo mejor que puede hacer es mantener la calma y seguir un mapa de ruta bien diseñado. Debe reconocer que existe un problema y afrontar la situación para evitar que siga empeorando.

Siga un presupuesto rígido de ingresos y gastos, analizar prioridades y necesidades para saber dónde está la emergencia.

Debe además tratar de negociar con las entidades financieras para que no sean tan duras a la hora de ponerlo en la lista negra, Póngase en contacto con su banco, reestructure sus deudas.


No pierda la motivación, se asombraría saber cuántas personas famosas y ricas han caído en la bancarrota varias veces, si le consuela el magnate norteamericano DonaldTrump, que ahora aspira a la presidencia de los Estados Unidos por el partido Republicano, se ha declarado en quiebra en varias oportunidades y ahí está encabezando las encuestas presidenciales de ese país.

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lunes, 17 de agosto de 2015

Grupo Libi planea invertir más en el mercado venezolano

La crisis económica y las turbulencias por las que está atravesando actualmente nuestra sociedad no son obstáculos para las empresas que agrupan Grupo Libi, sigan invirtiendo en Venezuela.

El presidente del consorcio, Mauro Libi aseguró este lunes que sus empresas creen en Venezuela y continuarán invirtiendo para lograr tener cada vez un mayor porcentaje en el mercado.


Mauro Libi: “Nuestras empresas siguen con sus planes de expansion y trabajando para seguir con la línea de crecimiento que nos hemos trazado, vamos a versificar nuestra producción, agregando nuevos productos y atendiendo al consumidor que es nuestro principal objetivo y tener mayor porción del mercado” acotó.

martes, 11 de agosto de 2015

Mauro Libi: Frimaca contribuye a al mantenimiento de alimentos refrigerados del país


En estos tiempos complejos, hay empresarios que continúan apostando al éxito de Venezuela. Hace casi un año, el Grupo Libi, a través de su filial Frimaca ofreció al mercado nacional la capacidad de enfriar y almacenar mas de 10 millones de kilos de alimentos.

Este operador logístico especializado en el sector industrial permite que los clientes de Frimaca conozcan en tiempo real el estatus de su mercancía a través de un sofisticado y eficiente proceso sistematizado. Frimaca, es una corporación dedicada a ofrecer frío a toda la red industrial tanto pública como privada para el almacenamiento y distribución de alimentos.

El presidente de Grupo Libi, Mauro Libi informó que Frimaca está llegando a su primer aniversario ofreciendo un servicio a los industriales de los alimentos en todo el país. Recordó que al inicio se invirtieron más de 700 millones de bolívares, entre obra civil y la importación de todo los equipos.

Mauro Libi dijo que Frimaca permite el manejo de servicios como túnel de congelación, manejo de inventarios fríos, manipulación, recepción y despacho, entre otros. Asimismo cuentan con transporte terrestre y manejo de su mercancía hasta ser recibida por su cliente, con seguridad garantizada.
Frimaca cuenta con la capacidad de almacenamiento de 10.000.000 de kilogramos, cuyos rangos en temperatura oscila entre 0° y -40°, ubicándolos como el operador con mayor capacidad en el país comentó Mauro Libi.


El empresario dijo que esta empresa es de capital 100% venezolano, pero con altos estándares internacionales basado en la tecnología, innovación y calidad de servicio. Mauro Libi comentó que las maquinarías son todas de tecnología suiza; actualmente cuentan con 7 montacargas con calefacción dentro de los depósitos, lo que le presta total protección a sus trabajadores.

miércoles, 5 de agosto de 2015

Mauro Libi: La crisis y el futuro de los negocios

Desde el inicio de la crisis, hemos visto como un gran número de negocios han tenido que cerrar sus puertas. Buena parte de las empresas que no han podido hacerle frente a la crisis son pequeñas y medianas compañías que no lograron aplicar planes de contingencia a tiempo.

En algunos casos los empresarios se han tenido que lanzar a la quiebra debido a la incapacidad para ejecutar planes que les permitan cumplir con las deudas acumuladas por la falta de liquidez.

Uno de los elementos que hay que tratar de ejecutar en un escenario como este es conseguir que los deudores paguen el capital prestado, eso permitiría tener un flujo de caja que evitaría el cierre de la empresa. La mayor parte del tiempo esta estrategia resulta imposible de ejecutar por lo que hay que avizorar otras opciones para evitar declararse en banca rota.

Uno de los factores que contribuye al éxito empresarial es la detención de las primeras señales del problema. El empresario debe preveer cuando se producen las primeras pérdidas del negocio, la falta de liquidez o el  bajón en el número de  clientes. Sí se logra descubrir de dónde provienen las primeras dificultades se pueden tomar decisiones a muy corto plazo para tratar de solventar los inconvenientes iniciales.

Otro elemento que el empresario debe tomar en cuenta es que aquellas empresas que no se adaptan al cambio rápidamente se extinguen con el tiempo. Todo cambia diariamente y la clave del éxito es adaptarse a esos cambios. 

Poner el marcha un plan de estrategia para ir adaptándose a los cambios de los gustos de la sociedad, sus usos y costumbre le ayudará a mantener la empresa a flote. Hay muchos empresarios, por ejemplo, que aún no saben lo que son las redes sociales y el uso de nuevas tecnología para promover la empresa. Sí Usted es uno de ellos, debe salirse de ese cascaron que lo mantiene alejado de la realidad circundante y ponerse a Twittear y a buscar amigos en Facebook, así entrará al mundo de hoy que seguramente cambiará mañana
.
Debe tener como norte que las viejas estructuras empresariales ya no funcionan, debe abandonar esas pautas y poner su ingenio e imaginación para detector dónde están los nuevos nichos del negocio, cómo adaptar sus productos al nuevo entorno social y ponerse en la ola de las novísimas técnicas de mercadeo.

La crisis y los cambios crean consumidores diferentes a los que usted seguramente no está acostumbardo. Cuando hay crisis en la sociedad la gente transforma los hábitos. Aquellos que compraban sin mirar ahora usan una lupa bien grande para ir al mercado.  Averigué qué buscan esos consumidores, qué desean, y cuánto dinero tienen previsto gastar y en base a esa información genere un plan de negocios que le permita ser competitivo en el mercado.

No se aflija y crea que usted es el único que está sufriendo con al crisis, todo lo contrario a diario puede conseguir ejemplos de empresas que usando técnicas sencillas y creativas han logrado solventar sus problemas y mantenerse en el mercado.

Trate de generar una nueva estrategia de negocios que le permita cambiar lo necesario. Los cambios no deben ser profundos sino eficientes y tácticos.

Hay empresas al borde de la quiebra que han bajado mucho el precio de sus productos, sin disminuir la calidad, y han logrado no solo capear el temporal, sino aumentar sus ventas y generar puestos de trabajo.


No se ponga pesimista, porque el mundo de los negocios es para gente que tiene una actitud positive y sabe mirar al future con optimismo y esperanza. Sí usted tiene una actitud positiva, el resto es estrategia para impulsar su negocio.